גידי ליפקין
|

עו"ד רונית אמיר-יניב (מערכת ONE)
איגוד הכדורסל לא מספק שקט. אחרי שחבר הנהלת האיגוד צבי ליבר התלונן על כך שמנכ"ל האיגוד יעקב בן שושן קיבל מאות אלפי שקלים מעבר למה שכתוב בחוזה שלו, בדקה את הנושא היועצת המשפטית עו"ד רונית אמיר-יניב לבקשת היו"ר עמירם הלוי. היועצת המשפטית מודה כי בחוזה של המנכ"ל לא כתוב כי מגיעה לו משכורת 13, וגם אין אזכור לגילום הרכב, אך היא מצדיקה את התשלום שהוא מקבל בגינם.
ליבר טען כי בין השאר בן שושן קיבל משכורת 13 בניגוד לחוזה שלו. על כך כתבה היועצת המשפטית: "באשר לטענה בעניין משכורת 13, כל עובדי האיגוד, למעט עובדים חדשים, מקבלים משכורת 13. נוהג זה אינו רשום בהסכמי ההעסקה, אך מקובלים מזה שנים רבות ולכן לדעת יועצי דיני העבודה של האיגוד, מהווים נוהג מחייב".
עד כמה שידוע, למנכ"ל האיגוד הסכם עבודה אישי, חל עליו אך ורק מה שכתוב בו, ולא בהכרח מה שחל על כלל העובדים.
ליבר אף טען כי בחוזה של המנכ"ל לא מגיע לו גילום הרכב ועל כך טענה עו"ד אמיר-יניב: "באשר לטענה בעניין גילום רכב, סוכם עם המנכ"ל הנוכחי שהסדר הרכב יהיה זהה לזה של המנכ"ל הקודם. המנכ"ל הקודם קיבל גילום רכב ולכן גם המנכ"ל הנוכחי. כשהסתבר לפני כשנתיים שבהסכם ההעסקה לא נכתב 'גילום רכב' הוכנה תוספת להסכם אשר הסדירה את הנושא רטרואקטיבית ועתידית. התוספת להסכם נחתמה על ידי מורשי החתימה באיגוד (לא כולל המנכ"ל שכידוע אינו מורשה חתימה)".
 |
יעקב בן שושן (יניב גונן) |
|
|
למעשה לאחר שאישרו בזמנו חברי ההנהלה את ההסכם עם המנכ"ל, החליט מישהו, בלי ליידע את כל חברי ההנהלה ולקבל את אישורם מחדש, להוסיף לשכר עשרות אלפי שקל מדי שנה. רק הגוף שאישר לראשונה הוא זה שרשאי לאשר שינויים כאלה. לפי טענת היועצת המשפטית, סוכם עם המנכ"ל בן שושן שיקבל תנאים זהים למנכ"ל הקודם, כולל גילום שווי רכב.
למה זה לא נכתב בהסכם? איך רק אחרי מספר שנים גילו זאת? הרי ההסכם עמו נחתם בשנת 2009, אז עברו ארבע שנים מאז שמישהו באיגוד גילה את הטעות? הסבר מאוד לא מובן ולא מקובל.
למעשה, כאשר אישרו את שכר המנכ"ל בפני הנהלת האיגוד כל שנה למעשה לא הציגו באיגוד תמונה אמיתית. לכאורה, בפני חברי ההנהלה הוצגו נתונים כוזבים ואסור לשכוח שמדובר בכספי ציבור ולא בחברה פרטית. אגב, לפי חוות הדעת של היועצת המשפטית, לכאורה גם מי שלא קיבל בעבר משכורת 13 באיגוד: מאמנים, שופטים ועוד יכולים כעת לתבוע זאת מהאיגוד רטרואקטיבית.