"הושפל": תביעה על כ-135 א' ש"ח נגד הפועל חיפה

אלברט טל-שיר, ששימש כמנהל משק בהפועל חיפה בין התאריכים כשש שנים, תובע את המועדון על סך של 135,336 ש”ח, זאת בטענה להפרשי שכר וזכויות סוציאליות שלא קיבל. אחרי אין ספור התראות בנושא, איש המשק התפטר מתפקידו ולבית הדין האזורי לעבודה בחיפה הוגשה התביעה, באמצעות עו”ד עירן פיינשטיין ועו”ד רוני דביר.

טל-שיר טוען כי בין הצדדים נחתם חוזה עבודה ב-26.2.2014 ונקבע גובה המשכורת שלו והסכום אותו יקבל עבור החזרי נסיעות, אולם הוא טוען כי במשך חודשים רבים לא שילמה הפועל חיפה את הסכום שהתחייבה לו לפי ההסכם. עוד טוען כי הקבוצה שלחה תלושי שכר חלקיים החל מ-1.9.2020. למעשה, איש המשק לשעבר טוען כי הפועל חיפה לא הפרישה לו את זכויותיו הפנסיוניות ועת הפרישה ואת הוצאות הנסיעה עליהן סוכם. התובע צירף בבית הדין גם את תלושי השכר שברשותו.

בנוסף, אלברט טל-שיר גורס כי בשנת 2017 סוכם בין הצדדים כי יקבל תוספת בסך אלף ש”ח לשכרו, אך הכסף לטענתו שולם באופן חלקי. עוד טוען כי בכניסה לעונת 2018/19 סוכם כי תהיה עליית שכר נוספת על סך של אלף ש”ח, אולם תוספת זו לטענתו שולמה לעיתים רחוקות וגם כאשר שולמה, הדבר התבצע בהמחאה נפרדה וסווגה כ”הוצאות” או הלוואה”. לא הופרשו זכיותיו הפנסיוניות גם בגין תוספת זו.

התובע טוען כי חרף המכתבים שנשלחו על ידו להפועל חיפה ולמרות הסיכומים, לא תוקן העוול. בנוסף, לפי התביעה: “התובע לטענתו הושפל בפומבי בשני אירועים מבישים כאשר לבסוף לא נותרה לו ברירה אלא להתפטר בדין מפוטר מחמת נסיבות שביחסי העבודה שבהן אין לדרוש ממנו שימשיך בעבודתו, בהתאם לחוק פיצוי הפיטורים”.

כמו כן נכתב: “הפועל חיפה לא ערכה פנקס ימי חופשה ומחלה כדין ולא ביצעה גמר חשבון כראוי. איש המשק לשעבר מבקש את כל החזרי הנסיעות שאמור היה לקבל אך לא שולמו לו”, כשמדובר בסכום של 500 ש”ח כפול 50 חודשים (25 אלף ש”ח).